景美科技股份有限公司

景美科技股份有限公司(以下簡稱:本公司)主要是提供機加工服務予不同產業之客群, 從研發、設計、加工製造、組裝、量測，為一全方位「高度整合，深度客製化」且具專業性的公司。我們的供應鏈來自世界各地，包括原材料和包裝材料、技術產品和服務；我們的目標是促進供應鏈的穩定性，同時為我們的客戶提供高質量的產品和服務，本公司制定相關採購政策並要求供應商遵從，也鼓勵供應商要求其下游供應商、承包商和服務提供商認同並共同遵從，這些政策包括：

政策1：安全、健康和環境保護

我們秉持著善盡社會責任，以減少因產品、服務及活動的過程中所產生的污染為目標，建立更良好、更安全的工作環境而努力外，也承諾：

• 1.遵守當地安全衛生與環保法規，持續關注國際安全、衛生與環保議題。
• 2.推動職業安全衛生及環境管理系統，落實相關風險評估，檢視改善成果，提升管理績效。
• 3.積極改善製程，掌控污染源，推動製程減廢、節約能源，降低對環境的衝擊及風險。
• 4.實施安全衛生及環保教育，建立員工預防觀念，避免災害及污染的發生。
• 5.建立安全健康的職場環境，推行健康管理及促進活動，增進同仁身心健康。
• 6.支持員工諮詢及參與安全、衛生、環保等相關議題，鼓勵全員發掘危害、風險及改善機會，並得到妥善的回應與保護。
• 7.建立供應商、外包商及其他利害相關者的良好溝通，傳達公司政策，以達永續經營之目的。

政策2：勞動人權

供應商必需符合當地法規對於勞動人權之要求, 並鼓勵供應商遵循RBA標準，遵守相關國際條例、國家與地區相關法律法規，支持尊重國際相關勞動人權規範。

• 1.不使用童工，不接受任何供應商或分包商使用童工。
• 2.尊重員工自由，禁止任何形式的強迫勞動，不接受任何供應商或是分包商使用強迫勞動。
• 3.提供安全衛生的工作和生活條件，確保員工的安全和健康。
• 4.推動勞資合作，尊重員工的意見。
• 5.提供平等和公平的工作環境，禁止任何形式的歧視行為。
• 6.尊重員工的基本人權，禁止任何形式的侮辱人格的行為。
• 7.合理安排生產計畫，合理安排員工的工作時間和休息休假。
• 8.提供合理的工資福利，至少滿足員工的基本需要。
• 9.尊重員工自由結社及集體談判權。
• 10.遵守普遍公司道德準則。

詳細及最新準則請參照「責任商業聯盟（RBA）」官方網站之公告：https://www.responsiblebusiness.org/code-of-conduct/

政策3：誠信經營守則

本公司基於公平、誠實、守信、透明原則從事商業活動，本公司已訂有「誠信經營守則暨作業程序及行為指南」，並向全體公司同仁公告，並落實誠信經營政策，積極防範不誠信行為，本公司避免與涉有不誠信行為之代理商、供應商或其他商業往來對象從事商業交易，經發現業務往來或合作對象有不誠信行為者，應立即停止與商業往來，並將其列為拒絕往來對象，以落實公司誠信經營政策。